一、簡(jiǎn)述激勵(lì)的含義

這位朋友，您好！什么是激勵(lì)？美國(guó)管理學(xué)家貝雷爾森（Berelson）和斯坦尼爾（Steiner）給激勵(lì)下了如下定義：“一切內(nèi)心要爭(zhēng)取的條件、希望、愿望、動(dòng)力都構(gòu)成了對(duì)人的激勵(lì)。
——它是人類(lèi)活動(dòng)的一種內(nèi)心狀態(tài)。
”人的一切行動(dòng)都是由某種動(dòng)機(jī)引起的，動(dòng)機(jī)是一種精神狀態(tài)，它對(duì)人的行動(dòng)起激發(fā)、推動(dòng)、加強(qiáng)的作用。
　 　如何在工作上調(diào)動(dòng)員工的積極性，激發(fā)全體員工的創(chuàng)造力，是開(kāi)發(fā)人力資源的最高層次目標(biāo)。
作為企業(yè)，需要塑造激發(fā)員工創(chuàng)造力的環(huán)境和機(jī)制：一是創(chuàng)造一個(gè)鼓勵(lì)員工開(kāi)拓創(chuàng)新精神和冒險(xiǎn)精神的寬松環(huán)境以及思想活躍和倡導(dǎo)自由探索的氛圍；
二是建立正確的評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制，重獎(jiǎng)重用有突出業(yè)績(jī)的開(kāi)拓創(chuàng)新者；
三是強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，激勵(lì)人們?nèi)パ芯啃聞?dòng)向、新問(wèn)題，并明確規(guī)定適應(yīng)時(shí)代要求的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的具體目標(biāo)；
四是要求企業(yè)必須組織員工不斷學(xué)習(xí)以更新知識(shí)，并好好的引導(dǎo)他們面對(duì)現(xiàn)實(shí)去研究技術(shù)的新動(dòng)向。
同時(shí)做到在員工心里，使他們知道工作行為的實(shí)際效果，產(chǎn)生員工高效工作、高滿足的結(jié)果。
激勵(lì)同勉勵(lì)一意。
激勵(lì)也是人力資源的重要內(nèi)容，是指激發(fā)人的行為的心理過(guò)程。
激勵(lì)這個(gè)概念用于管理，是指激發(fā)員工的工作動(dòng)機(jī)，也就是說(shuō)用各種有效的方法去調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，使員工努力去完成組織的任務(wù)，實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)。
有效的激勵(lì)會(huì)點(diǎn)燃員工的激情，促使他們的工作動(dòng)機(jī)更加強(qiáng)烈，讓他們產(chǎn)生超越自我和他人的欲望，并將潛在的巨大的內(nèi)驅(qū)力釋放出來(lái)，為企業(yè)的遠(yuǎn)景目標(biāo)奉獻(xiàn)自己的熱情。
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二、激勵(lì)的意思是什么

基本解釋 1. 激發(fā)勉勵(lì),使振作:"老校長(zhǎng)激勵(lì)新校長(zhǎng)不要緊張." 激勵(lì)2. 傳遞動(dòng)力使其作功或活動(dòng)此脈沖就會(huì)激勵(lì)安裝在車(chē)庫(kù)中的設(shè)備,使門(mén)自動(dòng)地啟開(kāi) 詳細(xì)解釋 1.激發(fā)鼓勵(lì)。
《六韜·王翼》：“主揚(yáng)威武，激勵(lì)三軍。
”《英烈傳》第十四回：“太祖又說(shuō)：‘此舉非獨(dú)崇獎(jiǎng)常將軍，正以激勵(lì)諸將。
’”楊朔《潼關(guān)之夜》：“她的丈夫幾次激勵(lì)她說(shuō)：‘勇敢點(diǎn)吧！你該作大眾的母親，不要作一個(gè)小孩的母親。
’” 2. 猶斥責(zé)。
《后漢書(shū)·袁安傳》：“司徒桓虞改議從安。
太尉鄭弘、司空第五倫皆恨之。
弘因大言激勵(lì)虞曰：‘諸言當(dāng)還生口者，皆為不忠。
’”

三、"激勵(lì)"是什么意思？

釋義:激發(fā)鼓勵(lì)。
讀音: [jī?lì]?造句：1、我們獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，也是為了激勵(lì)后進(jìn)。
2、英雄的豪言壯語(yǔ)激勵(lì)我們前進(jìn)。
3、先烈們的光輝業(yè)績(jī)永遠(yuǎn)激勵(lì)著我們。
4、英雄少年賴(lài)寧的事跡激勵(lì)著我們好好學(xué)習(xí)，成為一名對(duì)祖國(guó)有用的人。
5、多少年來(lái)，臥薪嘗膽的故事一直激勵(lì)著仁人志士艱苦奮斗，報(bào)效祖國(guó)。

四、

五、激勵(lì)什么意思

激勵(lì)，指激發(fā)和鼓勵(lì)。
它是管理過(guò)程中不可或缺的環(huán)節(jié)和活動(dòng)。
有效的激勵(lì)可以成為組織發(fā)展的動(dòng)力保證，實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。
它有自己的特性，它以組織成員的需要為基點(diǎn)，以需求理論為指導(dǎo)；
激勵(lì)有物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)、外在激勵(lì)和內(nèi)在激勵(lì)等不同類(lèi)型。
擴(kuò)展資料1、激發(fā)鼓勵(lì)。
①《六韜·王翼》：“主揚(yáng)威武，激勵(lì)三軍。
”②《英烈傳》第十四回：“太祖又說(shuō)：‘此舉非獨(dú)崇獎(jiǎng)常將軍，正以激勵(lì)諸將。
’”?[2]?③楊朔《潼關(guān)之夜》：“她的丈夫幾次激勵(lì)她說(shuō)：‘勇敢點(diǎn)吧！你該作大眾的母親，不要作一個(gè)小孩的母親。
’”2、猶斥責(zé)。
《后漢書(shū)·袁安傳》：“司徒桓虞改議從安。
太尉鄭弘、司空第五倫皆恨之。
弘因大言激勵(lì)虞曰：‘諸言當(dāng)還生口者，皆為不忠。
’”參考資料激勵(lì)（詞語(yǔ)）_百科

六、激勵(lì)是什么意思啊??????

你行的，就鼓動(dòng)煽動(dòng)別人去做某事，讓人從無(wú)到有。
比鼓勵(lì)的成分更深！激勵(lì)則是在不肯定某人是否有能力時(shí)。
比如，或激動(dòng)或憤怒或仇恨或慷慨激昂，你口才行的，點(diǎn)燃人的某種情緒，拿起手中的槍?zhuān)〖?lì)是煽動(dòng)人的情感，我們要和敵人干到底，一定要把敵人消滅，同志們，去參加演講比賽吧。
比如。
鼓勵(lì)是先肯定別人的能力而后鼓動(dòng)別人去做激勵(lì)和鼓勵(lì)的差別還是比較大的

七、激勵(lì)的意思

激勵(lì) 基本解釋?zhuān)?--------------------------------------------------------------------------------激發(fā)鼓勵(lì)：～將士。